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Job Tracker — Gestiona cada solicitud sin perder el hilo

Si estás solicitando más de cinco empleos a la vez, necesitas un rastreador. Este está integrado en el mismo panel que tus herramientas de entrevista, así que todo está en un solo lugar, sin cambiar entre hojas de cálculo y aplicaciones.

Pruébalo ahora
  1. 1. Abrir Job Tracker en Herramientas de carrera

    En la barra lateral, expande Herramientas de carrera y haz clic en Job Tracker. Verás una tabla con todas tus solicitudes seguidas (vacía al principio) y un botón para añadir nuevas.

    • Job Tracker está integrado con Auto Job Apply: si usas esa herramienta, los empleos coincidentes pueden añadirse aquí automáticamente.
    • Todo se guarda en tu cuenta, así que tus datos se sincronizan entre dispositivos.
  2. 2. Añadir una nueva solicitud — Empresa, Puesto, URL del empleo, Estado

    Haz clic en «Añadir solicitud» y completa los detalles. Como mínimo, introduce el nombre de la empresa, el puesto y el estado actual. La URL del empleo es opcional pero útil como referencia rápida más adelante.

    • Opciones de estado: Guardada, Aplicada, Entrevista telefónica, Entrevista, Oferta, Rechazada, Retirada.
    • Establece el estado inicial en «Guardada» si estás guardando un empleo al que aún no has aplicado.
    • Usa «Aplicada» una vez que hayas enviado realmente tu solicitud, no cuando tengas intención de hacerlo.
  3. 3. Establecer una fecha de seguimiento y anotar contactos clave

    Para cada solicitud, establece una fecha de seguimiento, normalmente una semana después de aplicar. Añade el nombre, el correo y el teléfono del reclutador si los tienes. Esto te evita buscar entre correos más adelante.

    • La fecha de seguimiento activa una notificación del navegador si has habilitado las notificaciones en Ajustes.
    • Guardar la información de contacto aquí significa que puedes enviar un correo de seguimiento sin buscar en tu bandeja de entrada.
    • Si no tienes un contacto concreto, anota el correo general de RR. HH. o el nombre del portal de solicitudes.
  4. 4. Actualizar el estado a medida que avanza la solicitud

    Haz clic en cualquier fila de solicitud y cambia el estado a medida que avanza el proceso. ¿Pasaste de Aplicada a Entrevista telefónica? Actualízalo. ¿Te rechazaron? Márcalo para no hacer seguimiento de una oportunidad muerta.

    • Los cambios de estado se registran con marcas de tiempo, así puedes ver cuánto duró cada etapa.
    • Pasar a «Entrevista» es un buen momento para configurar una sesión de Interview Assistant.
    • Las solicitudes en «Oferta» o «Rechazada» se mueven a una sección aparte para no saturar tu vista activa.
  5. 5. Añadir notas después de cada interacción

    Después de cada correo, llamada o ronda de entrevista, añade una nota rápida a la solicitud. Esto crea una cronología de tus interacciones y te ayuda a preparar el siguiente paso.

    • Ejemplos de notas: «Entrevista telefónica con Sarah; preguntó por experiencia en Python, quiere agendar la ronda técnica».
    • Las notas son buscables, así puedes encontrar esa empresa en la que preguntaron por Kubernetes.
    • Mantén las notas breves y objetivas: viñetas mejor que párrafos.
  6. 6. Ver el embudo de solicitudes en Analíticas

    Haz clic en la pestaña Analíticas para ver un embudo visual: cuántas solicitudes hay en cada etapa. Esto te dice si estás aplicando lo suficiente, si conviertes a un ritmo saludable o si te quedas atascado en una etapa.

    • Un embudo saludable muestra solicitudes que avanzan de Aplicada → Entrevista telefónica → Entrevista a ritmos razonables.
    • Si el 90 % de tus solicitudes se quedan en «Aplicada» sin respuesta, tu CV podría necesitar mejoras: ve a Resume Builder.
    • Si conviertes en entrevistas pero no en ofertas, céntrate más en practicar entrevistas simuladas.
  7. 7. Usar filtros para encontrar solicitudes por estado o empresa

    Cuando tengas decenas de solicitudes seguidas, usa la barra de filtros para acotar por estado, nombre de empresa o rango de fechas. También puedes ordenar por fecha de seguimiento para ver lo más urgente.

    • Filtra por «Entrevista telefónica» y «Entrevista» para centrarte en las oportunidades activas.
    • Ordena por fecha de seguimiento para destacar las solicitudes en las que vas con retraso.
    • Combina filtros: «Estado = Entrevista» + «Empresa contiene Google» para encontrar justo lo que necesitas.